Встреча с учащимися технических специальностей была организована региональным Кадровым центром. Участниками стали представители 4 предприятий Тамбовской области и более 40 студентов.

Ярмарка вакансий прошла в формате «быстрых свиданий». На общение с представителями каждого предприятия у учащихся было 10 минут. Выпускникам рассказали об имеющихся вакансиях в организациях, условиях труда и социальных гарантиях.

Начальник отдела подбора, учёта и развития персонала АО «Тамбовские коммунальные системы» МАРИНА ЛУКИНА:

— Молодых сотрудников в «РКС-Тамбов» всегда поддерживают. На предприятии действует программа наставничества: старшие опытные коллеги обучают молодёжь, делятся профессиональным мастерством. Мы рады и выпускникам учебных организаций, и тем, кто ещё продолжает обучение. Главное — желание работать на предприятии, стать частью команды.

Многих молодых ребят на ярмарке вакансий заинтересовала профессия слесаря. По итогам встречи на стенде «РКС-Тамбов» выпускники оставили несколько анкет-резюме.